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员工十年薪酬GDP占比持续缩水

2009年11月26日来源:新闻晨报刊
  近日,万事达卡国际组织亚太区首席经济顾问王月魂在上海断言,"中国经济内部存在着不平衡,而全球的不平衡如果没有得到中国内部不平衡的调整,是不可能调整好的"。在王月魂看来,中国经济对全球经济的全面复苏至关重要,而中国经济内部*大的"不平衡"点在于消费不足。一份万事达提供的调研报告披露,*近十年,中国员工薪酬GDP占比缩水速度过快,这直接抑制了中国个人消费的增长。
  王月魂昨天在上海发布了《全球经济衰退和中国增长前景》报告,指出根据历史经验政府投资并不能完全带动私人消费的增长,而整个亚洲新兴经济体都存在对出口依赖过重的问题,而中国表现尤其突出。另一方面,中国的个人消费在2008年降到了GDP的36%,而十年之前占比约45%,消费增长的速度显然没有跟上总体经济的成长率。
  王月魂认为个人消费对经济可持续增长十分重要,而过重依赖出口的发展模式是不可持续的。他认为,中国国内消费被抑制的原因有三:一是员工薪酬增速缓慢,比它应该达到的增长率低很多;二是中国社会福利体系仍欠发达;三是中国国内服务业欠发达。
  万事达的调研发现,2001年以来,中国员工薪酬的GDP占比始终处于下滑状态,2001年员工薪酬GDP占比为50.5%,到2005年下滑至47%,到2007年仅有42.3%。"这是非常不健康的"王月魂同时对比,2001年以来,中国企业经营盈余GDP占比却提升迅速,由 2001年的 34%提高到2007年的38.2%。王月魂指出,中国对出口的依赖,是造成企业盈余占比不断上升的原因之一。 

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