9月15日，广东省召开加快推进现代化产业体系建设专题会议（高素质人才引育专场），本次会议宣传主题为“人才新引力”。广东省人大常委会、省政府有关负责同志出席会议并讲话，省人大常委会介绍专题调研情况，邀请相关领域的人大代表、专家学者、企业建言献策，省政府相关部门负责同志到会发言。
广东省人力资源社会保障厅相关负责同志作了如下四点回应——
一、关于促进人才供需匹配。省委、省政府部署实施“百万英才汇南粤”行动计划，聚焦20个战略性产业集群，突出人工智能、机器人、新能源汽车、低空经济等产业导向，全省动员拿出具有竞争力的薪酬和岗位，吸引超100万名应届高校毕业生留粤来粤就业创业。下一步，将深化拓展“百万英才汇南粤”行动计划，精心筹办秋季大型综合招聘会，以“万企进百校”为抓手深化实施N城联动招聘，“一网统揽”加大岗位归集发布，为现代化产业体系建设提供更有力的人才支撑。
二、关于增加高技能人才供给。广东技能人才总量2201万，其中高技能人才827万。我们配合省人大出台省技能人才发展条例，建成171条产业、教学、评价衔接融通的技能生态链，鼓励技工院校“技研合作”“引企入校”。下一步，将深入实施“技能照亮前程”培训行动，做优做强产教评技能生态链，推广“技研合作”人才培养模式，围绕先进制造、现代服务、新职业等开展补贴性培训，强化重点产业高技能人才要素保障。
三、关于深化人才评价改革。我们坚持“破四唯”“立新标”并举，在职称评审中大力推行代表作制度，向骨干国企下放工程系列职称评审权，在龙头民企开展职称自主评审试点，让“干得好”的“评得上”。下一步，将坚持向用人主体授权、为人才松绑，持续深化职称制度改革，完善职称评价标准条件，优化职称评审服务，构建以创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系，进一步激发人才创新创业活力。
四、关于便利湾区人才流动。我们推动签署新一轮部省战略合作协议、共建人才高地合作备忘录，打造“1+12+N”港澳青创孵化体系，推进港澳专业人才在粤便利执业，实施香江学者计划和澳门青年学者计划（湾区项目），拓宽“一试多证”合作领域。下一步，将精心筹办粤港澳大湾区创业大赛、第三届大湾区人才高质量发展大会，深化大湾区境外职业资格认可和港澳专业人才职称评价试点，优化实施人才优粤卡制度，推进“湾区社保通”，为人才提供“一站式”暖心服务。
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