27%的应届毕业生签约就业工作地点在深圳等一线城市，这是记者从智联招聘近日公布的“2024大学生就业力调研报告”中获悉的。报告还显示，从实习经历看，超过七成的大学生有实习经历，并认为实习经历对找工作有用。
报告显示，针对找工作的毕业生，调研其就业偏好。从期望就业的企业类型看，2024届求职毕业生中，47.7%希望进入国企工作，占比排名各类型企业之首；其次是国家机关，占比14.7%；期望进入三资企业、民营企业、事业单位的比例分别为13%、12.5%、10.7%。
从求职考虑的因素也能看出，应届生毕业生对工作稳定性的重视度在提高。调研显示，2024届求职毕业生中，51%认为“稳定*重要”，比例仅次于“薪酬福利”（71.2%），位列第二。与去年相比，认为“稳定*重要”的比例提升10个百分点。选择“落户、补贴等人才政策”的占比21.4%，高于去年的18.8%。随着各地人才政策的不断加码，毕业生更能深切体验到人才政策带来的落户、补贴等切实福利，因而更加看重。
从岗位看，24.2%的2024届求职毕业生希望到技术岗位就业，占比蝉联各岗位之首，并高于去年的23.9%。其次是行政/后勤/文秘、财务/审计/税务，占比分别为16%、10.9%，持续排名第二，第三位，且高于去年的14.6%、10.8%。由于技术岗薪酬水平较高，对具备专业能力的毕业生具有较大的吸引力。
从实习经历看，32.7%的应届毕业生有过两次及以上实习经历，45.7%有过一次实习经历，共计达78.4%，高于去年的72.5%。当被问及实习经历是否有助于找工作时，38.7%认为实习经历对找工作“比较有用”，23.1%认为“非常有用”，两者合计为61.8%。可见，这届毕业生对实习更加看重，更希望通过在校期间的实习经历帮助自己更快找到工作。
从签约工作所在的城市等级看，签约毕业生中，选择三线、四线、五线城市就业的毕业生分别占比15.9%、4.9%、4.6%，均高于去年。27%的签约工作地点在深圳等一线城市，26.5%的毕业生选择新一线城市。
