9月15日，北京市人才工作局副局长刘敏华在“两区”建设一周年新闻发布会上表示，北京市创新人才政策措施，对覆盖82项境外职业资格的专业人员提供支持政策，吸引他们来京创新创业。
刘敏华介绍，北京市人才工作局联合市人保局印发“两区”建设人力资源开发目录，覆盖82项境外职业资格，包括金融、教育、建筑与工程服务、科技服务、医疗健康服务等10个本市“两区”建设重点领域。对持有这些职业资格的专业人员提供“3+2+1”支持政策，吸引他们来京创新创业。
其中，“3”是出台3项便利举措。对持有《“两区”境外职业资格认可目录》（以下简称“目录”）中职业资格的外籍人员，其境外从业经历可视同境内从业经历；在办理工作许可业务时，不受学历、学位、工作经历限制，年龄可放宽至65周岁，高精尖产业领域可放宽至70周岁；在办理出入境业务时，可办理有效期5年以内的多次签证或居留许可，符合条件的可纳入办理*居留便利通道，口岸签证政策恢复后可向公安机关口岸签证部门申请口岸签证。
“2”是给予2项人才保障。包括对持有目录中职业资格、与在京单位建立人事劳动关系的中国籍人员，符合条件的纳入北京市人才引进和工作居住证办理范围；对持有目录中职业资格的专业人员，北京市相关行业部门在创新创业、人才培养、社会保障、评价激励等方面将给予支持和保障。
“1”是搭建1个查询平台。市人力资源和社会保障局会同北京外企人力资源公司搭建了国内*省级境外职业资格查验服务平台，通过境外网站、邮件、电话等渠道，免费查验目录中的职业资格，查验时间*短可缩至5个工作日，验证结果可作为单位用人、办理工作许可和停居留、人才引进等的重要依据。
同时，市人才工作局还联合市公安局，推动外国人*居留身份证便利化应用工作，在全市各部门共同努力下，在华*居留身份证基本实现等同中国居民二代身份证的功能。
目前，市、区两级外籍人才服务站厅由去年的4个增加到7个，开通外国人来华工作许可、居留许可“一窗受理、两证联办”业务的站厅由去年的2个增加到4个，扩大了政策覆盖面。中日友好医院、广安门医院和朝阳医院先后实现了外籍人才在线挂号、在线复诊、在线查询、在线体检预约等功能。
